各学院：
为进一步抓好教师教学、科研能力提升，切实提高师资队伍素质，促进青年教师成长成才，把对教师的关怀落到实处，学校拟集中选派一批教师赴国内知名高校访学。现就做好2022年访问学者选派工作的有关事项通知如下：
一、访学学校：武汉大学
二、访学内容
共分两类访学类型，可结合选派条件和自身需要选择一类访学。
1.教学类访学
以提升教师教育教学能力为目的，着重学习专业课程的教学设计、课堂讲授技能、在线教学能力、信息化教学方法。
2.科研类访学
以切实提升科研能力为目的，突出针对性和实用性，根据目前科研能力现状，针对在开展科研工作中所遇到的缺乏经验、方法局限或视野不够开阔等问题，强化科研选题、项目申报、开展科研工作及论文撰写等方面学习。
三、访学形式及时间：
1.访学形式：不脱产访学，专业导师一对一指导、集中培训和线上课程学习相结合。
2.访学时间：教学类访学为期半年，科研类访学为期一年。
三、选派名额：每个学院教学和科研各1-3名。
四、选派条件
（一）基本条件
1.在我校从事教学、科研工作满1年；
2.原则上在45周岁及以下且为在编或新机制人事代理人员；
3.近2年内无国内外访学、在职学位提升等学习经历；
4.政治素质好，具有良好的师德师风、良好的职业道德和强烈的事业心；
5.经学院（部门）和学校同意，并能协调好学习与教学科研管理等本职工作。
（二）职称要求：科研类需具有中级及以上专业技术职务；教学类无要求。
五、访学费用
访学产生的培训费由学校承担。
六、选派程序
1.个人申请。申请人需向所在学院（部门）提出申请，填写《武汉商学院国内访问学者申请表》。
2.学院（部门）推荐。在不影响正常工作的前提下，由各学院（部门）根据教学、科研和学科建设的需要，以及申请人学习工作计划安排，经学院党政联席会（部门部务会或处务会）研究确定后在本学院（部门）范围内公示３个工作日，公示无异议后连同有关材料签字盖章报党委教师工作部（人事处、教师发展中心）。
3.学校审批。党委教师工作部（人事处、教师发展中心）根据选拔条件及申请材料进行审议，并报分管党委教师工作部（人事处、教师发展中心）的校领导审批后公示。
4.签约派出。选派人员需与学校签订协议，按程序办理派出手续。
七、工作要求
（一）统筹规划，择优推荐。请各学院在确保教学科研工作任务的前提下，综合考虑队伍建设需求，择优选派。
（二）公开公正，过程规范。访学工作为常态性工作，请各学院指定专人负责访学管理工作，确保选拔程序到位，扎实做好选派、访学跟踪管理与考核工作。
（三）请各学院于2022年6月2日前提交推荐意见、申请表和负责人名单，逾期不予受理。
联系人：周老师
联系电话：84792081
附件：武汉商学院国内访问学者申请表
党委教师工作部（人事处、教师发展中心）
2022年5月27日